С 01 июля 2023 года объявлен конкурс на замещение должности Главы Администрации муниципального образования «Калевальский национальный район»

30.06.23

С 01 июля 2023 года объявлен конкурс на замещение должности Главы Администрации муниципального образования «Калевальский национальный район».

Место и время приема документов: кабинет 13, отдел организационной, правовой и кадровой работы, II этаж Администрации Калевальского муниципального района, пгт. Калевала, ул. Советская, д.11, понедельник – пятница с 9 до 17 часов, перерыв с 13 до 14 часов, суббота, воскресенье - с 12.00 до 14.00 часов, последний день приёма документов -10 июля 2023 года 17.00 часов.

Дата и время проведения конкурса- 27 июля 2023 года в 10.00 час.

Место проведения конкурса – пгт. Калевала ул. Советская, д.11, Администрация Калевальского муниципального района, каб. 18а.

Порядок проведения конкурса и условия контракта с Главой администрации опубликованы в информационном бюллетене «Вестник муниципального образования «Калевальский национальный район» № 11 (281) от 30.06.2023 г. и на официальном сайте Администрации.

Для участия в конкурсе гражданин  представляет лично следующие документы:

1)заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы – Главы Администрации Калевальского муниципального района;

2)собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной Правительством Российской Федерации;

3) копию паспорта (паспорт предъявляется лично);

4) копию трудовой книжки или иной документ, подтверждающий стаж работы;

5) копию документа об образовании;

6) копию СНИЛС;

7)копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8)копию документов воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9)заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма №001-ГС/у утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 года №984н);

10) сведения о своих доходах за год, предшествующих году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (использовать специальное программное обеспечение «Справки БК», размещено на официальном сайте федеральной информационной системы «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» по ссылке  https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk, по форме утвержденной указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года № 460) версия 2.5.2. представляется на бумажном носителе, а также в виде файла с ее электронным образом в формате .XSB на внешнем носителе электронной информации (компакт-диск (CD, DVD).

11)отзыв в письменной форме с предыдущего места работы (службы);

12)сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов информационно- телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать. Указанные сведения предоставляются по форме, установленной Правительством Российской Федерации.

13) справку об отсутствии судимости.

Скачать бланки заявлений можно на официальном сайте Калевальского муниципального района https://www.visitkalevala.ru/ .

Кандидат должен соответствовать следующим требованиям:

- достигший возраста 25 лет;

- иметь высшее профессиональное образование;

- иметь стаж государственной гражданской службы на должностях государственной гражданской службы категории «руководители» ведущей группы не менее трех лет, либо стаж государственной службы на воинских должностях и на должностях правоохранительной службы не менее трех лет, либо стаж муниципальной службы на главных муниципальных должностях муниципальной службы или время замещения выборных муниципальных должностей не менее трех лет, либо стаж работы на руководящих должностях в организациях независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности не менее пяти лет;

- иметь положительные отзывы с предыдущего места службы (работы);

- обладать знаниями федерального законодательства и законодательства Республики Карелия применительно к исполнению должностных обязанностей Главы Администрации;

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в случае:

- признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

- осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;

- отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну;

- наличия заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинского учреждения.

- близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов) с муниципальным служащим, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

- прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находиться на муниципальной службе;

- наличия гражданства иностранного государства (иностранных государств), за исключением случаев, когда муниципальный служащий является гражданином иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе;

- представления подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на муниципальную службу;

- непредставления установленных Федеральным законом Российской Федерации № 25-ФЗ от 02.03.07г. «О муниципальной службе в Российской Федерации» сведений или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

- Гражданин не допускается к участию в конкурсе после достижения им возраста 65 лет - предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы.

Вернуться к списку новостей

Дата создания: 30.06.2023 12:36
Дата последнего изменения: 30.06.2023 12:40